陆明接着又往下看了一段，布丁谈了半天理想之后，情绪似乎有些激动，不过整T来说确实还不错。
陆明以前最多就是去到人才市场找了几次工作，这还是他第一次真的站在一个“企业家”的角度来看面试这个东西。
平心而论，短短的那么几分钟，真的能看穿一个人能力和人品吗？
当然不能。
但要真的每一个人都花那么一两个月来考察，那就太愚蠢了，到时候肯定会有一大堆想着不劳而获的人过来g坐一个月办公室拿完一个月工资走人。
白白消了一个月工资不说，还得重新去请人。
时间就只有那么几分钟，那能怎么判断呢？
布丁这个人，形象——非常不错，长得漂亮、也会打扮、皮肤好、淡妆不妖YAn，
口才——不说口若悬河能白的说成黑的，但最起码不会打结，跟嘟嘟形成鲜明的对b，
思想——虽然说陆明觉得自己的电波跟布丁确实不在一个频率上啊，但最起码，人家说的没有错误啊，J汤是J汤没错，但煲一盅J汤总b脱口而出“让座是情分、不让是本分”然后再花大量时间来论述的人强吧？
并且布丁也确实说了很多关于广告营销跟市场推广的事情，虽然绝大多数东西陆明都压根听不懂，但感觉上好像应该也许就是那么回事儿。
他听不懂，芳草萋萋听得懂就可以了嘛，恋恋都说了芳草萋萋对她评价很高，那就可以了。
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